赣州四中学科带头人和骨干教师考评办法
一、指导思想< xml:namespace prefix = o ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:office" />
为加强学校教师队伍建设,加强对名师的推介和培养力度,充分发挥学科带头人和骨干教师在教育教学中的积极作用,学校依据《赣州市中小学学科带头人和骨干教师评选管理办法》,对我校各级学科带头人和骨干教师进行量化考评。
二、考评对象
历任省、市级学科带头人和省级骨干教师,现任校级以上学科带头人和骨干教师。
三、津贴标准及发放办法
全额津贴标准:省级学科带头人每人每学年1000元,省级骨干教师及市级学科带头人每人每学年800元,市级骨干教师每人每学年400元,校级骨干教师每人每学年200元。
学校每学年对学科带头人和骨干教师的教育教学工作进行一次量化评分,总分为100分,根据所得分数由学校按比例发给相应的津贴,发放比例见下表:
评估得分 |
85分以上 |
75~85分 |
70~74分 |
65~69分 |
60~64分 |
60分以下 |
50分以下 |
发放比例 |
100% |
90% |
80% |
70% |
50% |
不发津贴 |
取消现任相应称号 |
四、学科带头人和骨干教师量化评分细则参见附表。
姓名: 级别:
评估项目 |
分值 |
评 分 细 则 |
得分 |
教学成绩 |
30分 |
1. 任教班级平均分列年级同类班级第一名计30分,平均分每低0.5分减1分。 2.文理分科零层次为一个班的,平均分高于年级平均分10分以上的计30分,每低0.5分扣1分。一人教一个年级的,区内排名学校列第一30分,每低一个名次扣1分。无学科考试成绩的,以组织学生参加各项市级竞赛确定,市一等奖30分,二等20分,三等15分。 |
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课题研究 |
10分 |
主持一项省级以上课题计10分,市级课题计8分,参与课题研究分别计5分和3分。(累加至10分) |
|
撰写论文 |
10分 |
发表:国家级计10分,省级计9分,市级计8分。 获奖:国家级一/二/三等奖分别计10< xml:namespace prefix = st1 ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags" /> 省级一/二/三等奖分别计8 市级一/二/三等奖分别计4 (累加至10分) |
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学术讲座 |
5分 |
每学年一次校外学术讲座计5分,校内学术讲座计3分(累加至5分) |
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听 课 |
10分 |
每学期听课20节以上且有听课反馈的,计5分,少一节扣1分, 扣至0分。 |
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示范课 |
5分 |
每学年上一节市级以上示范课计5分,上一节校级示范课计3分(累加至5分) |
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指导教师 |
5分 |
每学年指导青年教师上一节示范课或指导青年教师参赛获奖。 |
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课件制作 |
5分 |
每学年制作一件以上课件并上传到省教学资源网或获奖。 |
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上传资料 |
5分 |
每学年上传三份以上原创资料到学校网站,每份计2分.(累加至5分) |
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学生评教 |
15分 |
满意率90%以上计15分;85%以上计12分;80%以上计10分;80%以下不计分。 |
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合计得分 |
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骨干教师考核评分表
姓名: 级别:
评估项目 |
分值 |
评 分 细 则 |
得分 |
教学成绩 |
30分 |
2. 任教班级平均分列年级同类班级第一名计30分,平均分每低0.5分减1分。 2.文理分科零层次为一个班的,平均分高于年级平均分10分以上的计30分,每低0.5分扣1分。一人教一个年级的,区内排名学校列第一30分,每低一个名次扣1分。无学科考试成绩的,以组织学生参加各项市级竞赛确定,市一等奖30分,二等20分,三等15分。 |
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课题研究 |
8分 |
主持一项市级以上课题计8分,参与市级以上课题研究计4分。 |
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撰写论文 |
7分 |
发表:省级计7分,市级计5分。 获奖:省级一/二/三等奖分别计 市级一/二/三等奖分别计 校级一/二等奖分别计2/1分,教学论坛交流计1分。(累加至7分) |
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教师竞赛 |
5分 |
省一等奖以上计5分;省二等奖计4分; 市一(省三)/二/三等奖分别计3/2 |
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学生竞赛 |
5分 |
省级一/二/三等奖分别计5/4/ 市级一/二/三等奖分别计3/2 (累加至5分) |
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听 课 |
10分 |
每学年听课40节以上且有听课反馈的,计10分,少一节扣1分,扣至0分。 |
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示范课 |
10分 |
每学期上一节校级以上示范课。或上一节示范课,并指导结对子青年教师上一节汇报课。 |
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课件制作 |
5分 |
每学年制作两件以上课件并上传到省教学资源网或获奖。 |
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上传资料 |
5分 |
每学年上传三份以上原创的资料到学校网站,每份计2分。(累加至5分) |
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学生评教 |
15分 |
满意率90%以上计15分;85%以上计12分;80%以上计10分;80%以下不计分。 |
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合计得分 |
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